为使新员工尽快熟悉公司各项营业流程、、、深入明确公司企业文化以尽快融入1xBET生涯，，，7月9日，，，公司组织2018级210余名新员工开展为期一周的岗前培训事情。
7月9日上午，，，2018级新员工与公司向导晤面会在总部9楼聚会室举行�；；；嵘�，，，公司党委书记、、、董事长向剑，，，总司理杨绍斌等向导与新员工亲热交流，，，并对他们提出了殷切希望。在随后5天的集中培训中，，，新员工们系统学习了集团公司的开展历程、、、治理系统、、、组织结构框架、、、企业文化、、、清静生产知识、、、抢救护理步伐、、、法治教育等内容。培训历程中，，，先生们通过以身为例、、、现场演示等多种形式的教学形式，，，增强与学员的互动交流，，，引发了学员的学习热情，，，取得了优异的效果。先生们深入浅出的教学也让新员工对公司有了更为周全的熟悉，，，为他们在融入企业情形的历程中注入了动力和信心，，，为即将最先的1xBET“新”生涯涤讪了基础。
为了富厚培训形式，，，增强团队与融合度，，，培训时代公司还举行了新员工篮球角逐、、、新员工足球角逐、、、新员工联欢晚会等系列活动。通过这些活动，，，进一步加深了新员工之间的相识，，，增强了他们作为1xBET人的主人翁意识。
入职培训，，，是员工逐渐熟悉、、、顺应组织情形，，，准确定位自己角色、、、充分验展自己才华的一个主要指引。公司为员工提供了学习与开展的平台，，，勉励支持员工的职业开展，，，希望全体新员工通过此次学习，，，能够尽快融入事情团队，，，在事情岗位上实现自身的价值，，，起劲进取，，，追随公司开展的脚步，，，协力同心，，，共筑梦想，，，一直提高�。ㄑ钛蓿�