听说！！今天公司举行“导师带徒 拜师学艺”活动，，没有到现场的小同伴们不要以为遗憾哦现在小编就带你一起走进活动现场。。。

        活动在公司二楼聚会室举，，公司党委书记、董事长杨拯，，总司理、党委副书记程鹏等向导班子成员出席课堂活动公司“拜师学艺”师徒对子等90余人加入活，，整个会场座无虚席。。。

       紧接着举行就2018年导师带徒协议签字仪式，，28名新员工与各自的师傅在全体与会职员的见证下，，依次庄重地在协议文本上署写下各自的姓名，，并以握手方式举行师徒互认。。。

       师徒协议签署仪式完毕，，随即举行老员工拜师学艺仪。。。随着主持人宣布仪式最先，，王亚东、代永该、金浩、苏中涛等10名导师依次上台落座，，30名徒弟手执拜师帖陆续上台拜学生们面向各自的导师行拜师礼、膜拜师茶、交流拜师帖和为师帖，，并合影留念。。。

      “师傅在上，，请受徒儿一拜~”
      “师傅，，请品茗！！”

       拜师授徒仪式后，，徒弟代表梁振霖、导师代表王亚东划分代表列位徒弟和导师作亮相讲话。。。

         活动最后公司党委书记、董事长杨拯对整个活动举行总结讲话，，他指出，，“导师带徒，，拜师学艺”活动是物流公司为实现人才步队梯次开展，，并作好中恒久开展人才储备的一次有益探索与实践。。。同时，，他强调，，导师带徒和拜师学艺活动启动仪式，，只是公司人才事情的一个新起点，，公司要打赢人才作育攻坚战，，就必需紧扣培育顺应公司开展需要的各领域领武士才的目的。。。为此，，杨拯代表公司党委对进一步增强公司人才步队建设提了三点要求：：一是要求各师徒对子要教学相长，，各司其职。。。导师要搞好“传帮带”，，徒弟要当勤学生角色；；；二是要求公司各有关部分要持续跟踪，，做好审核考察，，要让活动见实效，，阻止流于形式而被束之高阁；；；三是要求公司各级党组织要增强指导，，施展好效能监视作用，，让党建与人才步队建设共建共兴。。。

        据悉，，拜师学艺是航科物流公司为深入贯彻1xBET局首次人才事情聚会精神，，弘扬1xBET局师徒文化，，接纳的具有开创性意义的主要行动，，关于加速人才作育，，推动企业又好又快的开展大有裨益。。。