克日，，航科物流纪委对近期新任职的中层干部开展了整体清廉谈话，，党委副书记、、、纪委书记宋立，，副总司理、、、清静总监代永该，，新任职中层干部、、、党委组织部、、、监视部及清静治理部相关职员共计22人加入聚会。

宋立就清廉从业和履职尽责方面临新任职中层干部提出五点要求：：一是要讲政治，，始终对党忠诚，，做到政治素质过硬；二是要强本事，，始终起劲学习，，做到能力素质过硬；三是要带动干，，始终继承作为，，做到履职尽责过硬；四是要高标准，，始终严实细小，，做到事情作风过硬；五是要重纪律，，始终严守底线，，做到清廉自律过硬。他强调，，新任职干部要充分熟悉到肩负的责任和使命，，尽快完成角色转换，，始终严酷要求自己，，做到清廉自律，，开拓进取，，以优异务实的作风向航科物流交出一份知足的业绩答卷。

与会职员配合寓目了清静教育警示片《一个都不可少》，，通过警示片，，指导各人充分熟悉清静生产的主要意义。

代永该从认清清静形势、、、提高清静意识方面临新任职中层干部提出三点要求：：一是要充分熟悉清静生产的主要意义；二是要认清形势，，增强清静治理责恣意识；三是严酷落实岗位清静责任制，，切记清静生产的使命。他强调，，作为干部更要树牢清静第一理念，，从“落实”岗位清静责任上下功夫，，从“执行”清静治理事情上做模范，，认真做好七个带动，，切实担负起航科物流高质量开展的清静生产使命。

新任职干部围绕各自岗位职责、、、事情现实要求谈感受、、、做亮相，，体现通过本次清廉谈话深受教育和启发，，将尽快完成角色转换，，树牢清廉自律意识，，强化清静生产责任继承，，以优良的作风、、、扎实的事情，，为航科物流高质量开展作出更大孝顺。