2025年10月25日，公司党委召开2025年第十一次党委理论学习中心组学习聚会。公司党委理论学习中心组成员加入聚会，总部部分认真人列席聚会�；；＞刍嵊晒镜澄榧�、董事长彭琳琳主持，重点学习党的二十届四中全会精神等主要内容，围绕贯彻落实全会精神开展专题钻研，安排系列推动高质量开展的详细行动。
聚会系统学习体会中国共产党第二十届中央委员会第四次全体聚会公报，深度解读《从四中全会看“十五五”修建央企的使命与六大使命》，专题学习《习近平谈治国理政》第五卷；；；集中转达学习关于追授杨景康同志“中央企业优异共产党员”称呼的决议、修建行业营造风清气正情形的建议书及党员承诺践诺书相关通知，解读《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用执法问题的诠释（二）》的执法风险提防要点，并安排“弘扬‘争创’精神，共筑时代新篇”企业精神宣贯事情，为公司精准掌握开展偏向、筑牢开展基本提供了头脑指引和行动遵照。
聚会一致以为，党的二十届四中全会是我国开展要害时期召开的主要聚会，为未来开展指明偏向。全会将“推动房地产高质量开展”纳入包管和改善民生战略框架，明确了行业新定位新要求。作为修建央企，必需深刻掌握全会焦点要义，精准落实“十五五”时期六大焦点使命使命，即推动工业高端化智能化绿色化转型、强化科技立异培育新质生产力、优化国有资源结构服务国家战略、深化国企刷新完善现代企业制度、提防化解风险坚守清静底线、坚持党的周全向导以高质量党建包管高质量开展。
围绕学习内容，聚会明确多项重点事情要求。一是普遍开展向杨景康同志学习活动，通过设立“党员先锋岗”“党员责任区”，激励党员在重点项目、手艺攻关等急难险重使命中继承作为。二是带动净化行业生态，增强清廉从业教育，强化招投标、物资采购等要害领域监视，对违规违纪行为坚持“零容忍”。三是规范用工治理，重点提防农民工人为支付、工伤认定赔偿、劳动条约治理等风险，完善制度并增强政企协同。四是弘扬“争科技领先 创治理一流”企业精神，加大智能制作、绿色低碳领域研发投入，优化市场结构，深化内部刷新提升焦点竞争力。
聚会强调，理论学习贵在应用实效，中心组成员要带动推动学习效果转化，做到“三个细密连系”：：将全会精神与谋划公司“十五五”开展战略相连系，将先进典范学习与重点项目攻坚克难相连系，可开展“六比六创”劳动竞赛；；；将规则学习与完善内控系统、提升治理能力相连系。
