2012年的党风廉政建设事情已经靠近尾声，在常抓教育和监视的同时，分公司纪委再次周全出击，借助生产调理会的契机，由分公司纪委书记对近期新提升的中层干部做整体廉政谈话，重申党员干部清廉自律要求，通过廉政谈话，增强了新任干部的清廉意识，用催促提醒为其筑牢头脑防线。。。
会上，姚书记首先剖析了目今企业糜烂的形势及国家攻击糜烂的有力行动 ；深入解读现在普遍保存的“29”、、、“38”、、、“59”贪腐征象，为新提升干部敲响廉政警钟 ；针对党员干部增强清廉自律，提出了六点要求，并重申礼物礼金上交挂号制度的有关内容。。。
在谈到在增强向导干部清廉自律方面，姚书记提出了几点希望：：：一是要认真学习和落实国有企业向导干部清廉自律的有关划定，不但要熟悉划定内容，还要增强检核比照，实时自查自纠。。。二是在严酷执行公司各项治理制度方面率先垂范，尤其是在礼物礼金上交等敏感问题上，坚决杜绝遮掩和“打折扣”的征象，更不允许使用职权术取私利的情形泛起。。。三是在对外来往中，要掌握好分寸，坚持适当距离，一切要以不破环正常的事情关系和治理秩序为原则，相互频仍吃请和互赠礼物礼金的民俗要坚决阻止。。。
会后，分公司纪委向新任职干部发送警示教育光碟《偏离坐标的人生》，各与会干部通过认真填写《清廉自律承诺书》及《个人廉政档案》向组织批注将清廉自律坚持究竟的刻意。。。
