为深入贯彻公司“12115”人才作育战略，起劲响应公司及分公司“岗位大练兵”的招呼，9月14日上午9时，分公司精测大队2018年“岗位大练兵”营业手艺审核活动启动仪式在襄阳工具轴线项目举行。。。分公司党委副书记、、纪委书记、、工会主席杨会庆出席仪式，精测大队相关认真人以及工具轴线项目部丈量室全体员工加入仪式，活动由分公司工会副主席郑华主持。。。
聚会伊始，精测大队书记张晖介绍2018年上半年丈量“岗位大练兵”的总体情形，精测大队副司理邓居勇举行“岗位大练兵”审核内容和赏罚步伐宣读。。。
随后，精测大队员工代表肖自涵同志讲述自己的点滴心得体会，他体现通过此次岗位大练兵，越发清晰地熟悉了丈量这一行业，对以后的职业妄想有了更明确的目的，坚定了对未来从事测绘事业的信心。。。
此次活动把岗位练兵和手艺交锋两项内容亲近连系起来，但又差别于以往的形式，接纳的是丈量岗位的丈量主管、、副主管、、主测及丈量员4种岗位类别的全员加入、、全员笼罩方式。。。精测大队“岗位大练兵”以提高分公司丈量职员职业手艺和综合能力为出发点，通过开展“以赛促练，以练促学”的岗位大练兵审核，目的在于加速建设作育一批学习型、、知识型、、手艺型职工步队，形成重视手艺、、尊重手艺人才的优异气氛，为工程建设的持续、、康健开展提供优异助力。。。
杨会庆对精测大队岗位大练兵手艺审核“全员加入、、现场考评”的方式提出赞扬，并提出四点要求：：一、、提高一线操作职员手艺水平，作育操作型手艺人才，总结优良履历举行推广，更一步提高分公司及公司的认可；二、、在丈量、、试验、、工长、、物资、、电工、、起重工等多种专业举行手艺交锋事情，推出航五工匠、、手艺标杆等举行宣传；三、、员工应施展手艺岗位优势，提升本职事情、、提高手艺水平，才华获得真正属于员工自身的“看家本事”；四、、项目上也应起劲推动“岗位练兵”模式，按期学习抵达手艺一直提升的目的，起劲形成“个个都成精兵强将，人人都能独当一面”的态势。。。
仪式竣事后，全体与会职员合影留念。。。由此，精测大队2018年丈量“岗位大练兵”由第一阶段组织发动最先，经由第二阶段学习练兵，现已正式进入到第三阶段的手艺练兵环节。。。
