为助推公司高质量开展，增强新形势下财务人才步队建设，提升青年财务职员履职能力，5月26-28日，公司组织召开了第三期青年财务职员培训，30名来自下层项目的青年财务职员参培。。。
本次培训课程富厚，穿透性强，既涵盖资金、、、税务、、、包管、、、报表等财务专业课程，也席卷工程、、、物资、、、商务、、、法务等关联营业知识，既有一定的理论指引，又具有较强的针对性和适用性。。。培训时代的无课题小组讨论环节，增强互动，活跃头脑，引发思索，展现了财务步队青年一代生气蓬勃、、、团结进取的精神风貌。。。
1xBET局副总会计师、、、公司财务总监喻峰出席结业仪式并做讲话。。。
他指出，青年财务职员的营业短板、、、能力欠缺及硬件条件缺乏等问题依旧凸显，在共享迁并、、、八清事情推进及报表体例责任主体调解等一系列严肃新形势下，青年财务职员要做到以下四点：
第一、、、提高政治站位，明确事情目的，提升决议能力；；第二、、、增强业财学习，夯实营业基�。。。嵘衲芰�；；第三、、、强化责任继承，坚持事情定力，提升履职能力；；第四、、、增强相同协调，严酷自我约束，提升个人素养。。。
最后，喻峰强调，列位财务职员要脚扎实地，服务下层，深入贯彻四位一体财务价值创立系统，为公司开展孝顺实力。。。
（康凤丽）
