为大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，，施展劳模工匠对青年员工的引领招呼作用，，更好地凝聚青年实力，，传承“五四”精神，，4月28日下昼，，修建科技分公司（以下简称“分公司”）工会联合团委，，举行了“切记习近平总书记嘱托 勇当高质量开展先锋”劳模工匠进一线宣讲暨“建科青年说”论坛活动。。。分公司党委副书记、纪委书记、工会主席杨白斌，，高级助理、天下“优异桥梁工匠”王蔚，，职工代表及青年员工代表共聚一堂，，通过头脑交流、履历分享，，共话企业开展蓝图。。。

活动中，，王蔚连系自身履历和分公司开展历程，，系统回首了行业三十年开展历程和企业的奋斗史，，通过详实数据与鲜活案例，，激励青年驻足岗位、勇担使命。。。青年员工围绕职业开展通道、立异激励机制等话题踊跃提问，，王蔚耐心详尽地逐一解答，，勉励青年员工以价值创立为导向，，在下层实践中磨炼过硬本事。。。

作为特色亮点，，“青年建科说”环节掀起了本次活动的热潮。。。青年月表连系岗位实践，，从BIM手艺应用、分公司数字化开展、职工提升渠道、项目降本增效等方面建言献策。。。相关部分认真人连系企业开展现实，，为各人解疑释惑，，对各人的合理化意见建议给予了赞赏，，并承诺将在后续事情中认真研判思索，，推动将优质建议纳入企业开展思绪与妄想。。。

活动尾声，，杨白斌作了总结讲话。。。他指出，，青年员工要坚定信心，，提升自身执行力，，同时对青年员工提出三点希望：：：一是要明确自己的定位，，思索自己的开展偏向，，聚焦价值创立；；；二是要珍惜大好时光，，增强自身学习；；；三是要处理好事情、人际来往、身心康健的关系。。。他连系深入贯彻中央八项划定精神学习教育相关事情要求，，向各人强调了树牢纪律意识、红线意识的主要性。。。各人还配合寓目了青年清廉教育微影戏，，通过陶醉式警示教育强化清廉从业意识。。。

最后，，青年员工通过团队拓展活动进一步深化交流，，在欢声笑语中凝聚共识。。。各人纷纷体现，，将以此次活动为契机，，把个人开展融入企业开展，，用智慧和汗水誊写新时代央企青年的奋斗篇章。。。