为持续提升工会干部履职能力，更好地施展下层工会干部维护职工权益，服务职工群众、、、服务生产谋划阵势的作用，二公司工会于9月20日举行2022年度工会干部培训班。二公司党委副书记、、、纪委书记、、、工会主席、、、总执法照料白杨出席开班仪式并授课。

开班仪式上，白杨对加入培训的各下层单位工会干部提出三点要求：一是要认清形势，充分熟悉本次培训的主要性和紧迫性
；二是要强化履职，做一名优异的工会事情者
；三是要规则态度，确保培训事情取得实效。

白杨以新《工会法》重点条文为基础为各人教学了首堂培训课。他从中国工会法立法历程，五四运动中工运的重着述用、、、中国共产党的成立，中共一大决议以及《宪法》、、、党章对工人阶级的职位划定出发，连系新民主主义革命、、、社会主义革命和建设、、、刷新开放、、、十八大后工人阶级和工会的继承作为，并通过枚举工运开展历程中的多个重大历史事务，深刻叙述了工人阶级和工会的重大孝顺、、、作用和主要性。

白杨连系二公司工会事情服务职工群众的详细典范案例，生动叙述了二公司工会推行维护职工权益，向导职工助推企业开展的事情实践
；连系中央、、、国务院《新时期工业工人步队建设刷新方案》、、、住房和城乡建设部等12部委关于《加速培育新时代修建工业工人步队的指导意见》以及重庆市7部分关于《培育新时代修建企业自有工人步队试点事情方案》及基本设置指南，对工会下一步怎样开展服务、、、监视、、、维权，推动开展、、、清静事情提出了详细意见
；连系《生齿与妄想生育法》、、、《家庭教育增进法》、、、未成年人教育双减划定就怎样拓宽规模体贴、、、资助、、、服务职事情相识说
；连系企业中心事情，对清静文明施工费的计取、、、开支，国家和地方项目完工结算最新划定，完工结算保存的创效点举行了划定剖析和案例分享，以激励宽大工会干部在日常事情中勤劳勤学，专心折务职工群众、、、支持中心事情，为公司协调及高质量开展孝顺智慧和实力。

工会干部们纷纷体现，白扬主席的课既有知识性又有趣味性，有头脑高度，有理论深度，更有实践力度，让各人对工会事情加深了熟悉，充满了声誉感，为以后开展事情提供了信心和有益的指导。

本次培训为期三天，接纳现场+视频的方式举行，共计62名工会干部加入培训。内容涉及海内经济形势及重庆开展战略、、、心理咨询内训、、、工会怎样推行清静生产“三管三必需”以及工会的组织建设、、、经济事情、、、宣教文体、、、生涯包管、、、民主治理、、、经费使用、、、医保事务等方面。